RECRUIT もっといい未来、 わたしが、創る。 創る。
エンジニア不足が叫ばれる中、
私たちは何ができるだろう。
創業から18年、
顧客・社員・関わる全ての人たちに、
「より良い未来」を提供するため、
考え続けてきた。
『自ら課題を見つけ出し、改善し続けること』
それはMiraieのDNAとなり、
組織全体に浸透している。
個人が成長することは、
チーム・組織をより良いものに変え、
社会に影響を与えていく。
顧客・社員・関わる全ての人へ、
より良い未来を提供するには、
個人の成長こそ、最も重要なこと、
そう確信している。
共にMISSIONに立ち向かい、成長しよう。
社員を知る
共に創ろう、 もっといい未来。
仕事を知る
各事業部で
培ったノウハウや
人材を活かした
Miraieのシナジー
MiraieはSES事業や受託開発などを中心にノウハウを蓄積しながら、ビジネスの視野を広げています。
各事業部で培ったノウハウや人財が基盤として事業部間でのシナジーを生み出し、新たなビジネスモデルの確立を積極的に行っていきます。
今後は、経営体制を強化し、グループシナジーを創出していきます。
働く環境を知る
“成長”に必要なのは、
働きやすい環境づくり
SESで働くエンジニアのキャリアや働きやすさを追従できる組織を作る”ことからスタートしたMiraie。
エンジニアとしてのメリットを最大化するため、売上に連動した透明性の高い給与制度や高い還元率、充実したサポート体制などの改善を日々繰り返しています。
ひとりひとりが成長できる環境を築いていく中で、
既存の常識にとらわれることなく、働き方の多様性を生むことやお客様への貢献、事業の成長を追求していきます。
Miraie通信
Miraieメンバーのインタビューや座談会、福利厚生・制度に関することなどを発信しています。
会社説明資料
Miraie2024年度 採用資料
Miraie会社説明資料
Miraieが実現したいビジョンや、事業や組織についてを動画で紹介しています。
NEWS
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2024.09.04採用
【2024年度版】採用説明資料を更新しました。
2024年度版の採用説明資料を更新しました！Miraieの使命、Mission・Vision・Valueをはじめ、事業内容、各事業の説明、成長を支援する制度や福利厚生など、詳しく記載しております。この資料を通して少しでもご興味を持っていただけましたら嬉しいです。一緒に成長していける仲間を随時募集をしています。お気軽に「カジュアル面談を申し込む」からお問い合わせください。
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2024.01.24採用
@tyepに採用情報を掲載しました【未経験・経験者・キャリア】
@typeに採用情報を掲載しました。今回は、エンジニア実務未経験〜経験者の方、ブランクのある方なども対象に、幅広く募集しております！Miraieが抱える多彩で豊富な案件であなたの選択肢を広げ、スキルアップやキャリアチェンジを実現します。正社員募集ですが、業務委託のご希望もOK。経験の浅い方も歓迎です。詳しくは求人情報をご確認ください！https://type.jp/job-company/41299/掲載期間：2024.01.23～2024.02.05
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